Flexible Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten bieten die Möglichkeit, berufliche Anforderungen an den individuellen Lebensstil anzupassen.
Jobs & Karriere
Kluge Köpfe gesucht!
Werde ein Teil von Team AWESOME! und hilf uns, das Internet jeden Tag ein bisschen besser zu machen.
Pos.Offene Stellen7
01Senior Frontend Entwickler (m/w/d)
Montabaur, Köln, Frankfurt, Remote
Wir suchen ausschließlich Senior-Profile: Mit mindestens 5 Jahren echter Projekterfahrung entwickelst du heiße Frontends auf Basis aktueller Frameworks wie React, Vue oder Angular, setzt komplexe Websites um und hilfst das Internet zu einem schöneren Ort zu machen.
AbhebenSenior Full Stack Entwickler (m/w/d)
Montabaur, Köln, Frankfurt, Remote
Wir suchen ausschließlich Senior-Profile: Mit mindestens 5 Jahren echter Projekterfahrung bist du mit allen Themen rund um anspruchsvolle Web-Applikationen gleichermaßen vertraut. Im Projekt wirst du als Allround-Talent technologieübergreifend eingesetzt.
AbhebenSenior Java Entwickler (m/w/d)
Montabaur, Köln, Frankfurt, Remote
Wir suchen ausschließlich Senior-Profile: Mit mindestens 5 Jahren echter Projekterfahrung bist du in technisch anspruchsvollen und prozessorientierten Projekten für die Erstellung komplexer Webanwendungen verantwortlich.
AbhebenSenior PHP Entwickler (m/w/d)
Montabaur, Köln, Frankfurt, Remote
Wir suchen ausschließlich Senior-Profile: Mit mindestens 5 Jahren echter Projekterfahrung schreibst du anspruchsvolle Software für Web-Applikationen und bist in technisch komplexen und prozessorientierten Projekten maßgeblich an der technischen Konzeption beteiligt.
AbhebenCloud Architect / Lead AWS Infrastructure Engineer (m/w/d)
Montabaur, Köln, Frankfurt, Remote
Wir suchen ausschließlich Senior-Profile: Mit mindestens 5 Jahren echter Projekterfahrung konzipierst, implementierst und optimierst du komplexe AWS-Architekturen, leitest Cloud-Migrationsprojekte und setzt Infrastructure as Code sowie CI/CD-Pipelines ein.
AbhebenKey Account Manager (m/w/d)
Montabaur, Köln, Frankfurt, Remote
Als Key Account Manager (m/w/d) bist du für die Gewinnung neuer, wie auch für die Zufriedenheit unserer bestehenden Kunden zuständig. Voraussetzung sind einschlägige Branchenerfahrung und ein belastbares Netzwerk, auf das du ab Tag eins zurückgreifen kannst.
AbhebenAuszubildende/r Personaldienstleistungskauffrau/-mann (m/w/d)
Montabaur
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2027 engagierte Auszubildende, die eine Karriere im Personalwesen anstreben und mit uns gemeinsam wachsen möchten.
AbhebenNichts Passendes dabei? Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen an abheben@awsm.rocks.
Arbeitgeber
Ausgezeichnet
Unser Engagement, unsere Kunden bestmöglich zu unterstützen, verlangt von uns, dass wir das bestmögliche Team einstellen. Als Arbeitgeber sorgen wir mit offener und dynamischer Atmosphäre dafür, dass unsere Mitarbeiter die abwechslungsreichen Aufgaben mit Leidenschaft, Eigeninitiative und Kreativität lösen.
AWESOME! Software gehört seit der Gründung zu den Top-Arbeitgebern der Branche – darauf sind wir zurecht stolz.
Benefits
Was wir bieten
Neben spannenden Projekten für namhafte Kunden und Raum zur persönlichen Entwicklung bieten wir unseren Mitarbeitenden folgende Benefits.
Home-Office
Home-Office ermöglicht, von zu Hause aus zu arbeiten und dadurch Zeit und Aufwand für den Arbeitsweg zu sparen – das fördert Work-Life-Balance und Produktivität.
Weiterbildung
Weiterbildung unterstützt die berufliche Entwicklung und ermöglicht, neue Fähigkeiten zu erwerben, um Karriereziele zu erreichen.
Spannende Projekte
Spannende Projekte bieten die Möglichkeit, sich an herausfordernden und interessanten Aufgaben zu beteiligen – für berufliches Wachstum und Motivation.
Talentierte und hochmotivierte Kollegen
Arbeiten mit talentierten und hochmotivierten Kollegen ermöglicht, sich in einem inspirierenden Umfeld weiterzuentwickeln und voneinander zu lernen.
Arbeiten in interdisziplinären Teams
Interdisziplinäre Teams eröffnen die Möglichkeit, Wissen und Fähigkeiten über Fachgrenzen hinweg zu erweitern und innovative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln.
Offene Unternehmenskultur
Eine offene Unternehmenskultur fördert Transparenz, den Austausch von Ideen und die Zusammenarbeit auf allen Ebenen – für eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung.
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterevents fördern den Teamzusammenhalt und steigern die Zufriedenheit – Gelegenheiten, außerhalb des Arbeitsumfelds zu interagieren und Spaß zu haben.
Firmenwagen
Ein Firmenwagen bietet die Möglichkeit, bequem zur Arbeit zu gelangen und private Mobilität zu genießen, ohne die Kosten für ein eigenes Fahrzeug zu tragen.
Jobrad
Ein Jobrad ermöglicht, umweltfreundlich zur Arbeit zu pendeln und gleichzeitig von steuerlichen Vorteilen zu profitieren.
Bahncard 100
Die Bahncard 100 bietet die Flexibilität, bequem und kostengünstig zu reisen – für geschäftliche Termine und berufliche Mobilität.
Mitarbeiterhandy
Ein Mitarbeiterhandy erleichtert die berufliche Kommunikation und Flexibilität – geschäftliche Anrufe und E-Mails auch außerhalb des Büros.
MacBook Pro
Ein MacBook Pro ermöglicht, mit leistungsstarker Technologie zu arbeiten – effizienter und kreativer, egal wo man sich befindet.
Erstattung der Kita-Gebühren
Die Erstattung der Kita-Gebühren entlastet Eltern finanziell und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
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